えー、9月から会社員になった私ですが、非常に小さな会社でして...社長入れて4名しかいないと言う(笑)
この11月から来年2月のカットオーバーに向けての大型案件の仕事が入ってきました。
事務所はラジオはかかってるし、社長は大声で話す・怒鳴ると言う環境でなかなか集中できません。今までの小規模案件なら、これでも何とか耐えてられたんですが、この開発は期間に対して規模が大きい為、相当集中しないと間に合いそうにもありません。
そこで社長に直談判。毎週月曜日は午後から出社。打ち合わせの必要がある時は随時出社。それ以外は在宅勤務を認めると言う事で合意。勝ち取りました。
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